厂房拆迁后继承权争议

摘要：本文旨在探讨厂房拆迁后继承权争议问题。全文分成五个部分：第一部分介绍厂房拆迁后继承权争议背景；第二部分详细阐述继承权争议的法律依据和判例；第三部分讨论继承权争议的解决方式；第四部分介绍巴洛仕集团化工厂拆除的情况和施工技术；最后，综合前文进行总结归纳。

1、背景介绍

厂房拆迁后，合法继承人对厂房财产进行分配的权利被否定。因为一些不当的继承方式，如设立“地下工厂”等，导致继承人遭受损失，出现了继承权争议。继承权争议的背景为继承人继承权的法律制度存在缺陷。

继承权争议的法律依据主要有《继承法》《物权法》等。

2、法律依据和判例

根据《中华人民共和国继承法》的规定，当事人在继承单位实质性改变或继承权出现争议时，可以向人民法院提起民事诉讼。继承单位的变化主要包括企业破产、重组、关闭、拆迁等。针对继承权争议案件，最高法院曾经提出：“遇到继承单位发生变化的继承案件，法院应当以继承人与变化后继承单位合同形式司法裁判为主，以变化后的继承单位为承继人”。这说明，在继承单位发生变化的情况下，继承人必须要与变化后的继承单位签订新的继承合同。同时，根据《物权法》的规定，任何单位和个人不得侵犯他人的合法物权。因此，继承人有权要求继承单位对其继承权进行保护和执行。

在相关判例中，最高法院曾多次处理继承权争议案件。如2012年，最高法院在处理一起继承权纠纷案中认为，针对企业破产变更继承单位的情形，继承人应当与新的继承单位协商签订新的继承合同，避免损失。因此，当继承人对继承权产生争议时，应当及时向人民法院寻求解决。

3、解决方式

针对厂房拆迁后的继承权争议，解决方式主要包括以下几个方面：

1.通过司法途径解决，继承人可以通过向人民法院提起诉讼来解决继承权争议。在诉讼过程中，继承人需要充分证明自己的合法继承地位，以及继承单位变化前后的所有情况。同时，继承人还需要在诉讼中提供充分的证据，包括更正的继承合同等。

2.通过协商解决，双方可以通过协商的方式解决继承权争议。协商的前提是继承人和继承单位均足够信任对方。在协商过程中，双方可以针对继承权问题达成一致，解决争端。

3.通过仲裁解决，双方可以通过仲裁的方式解决争议。仲裁过程中，仲裁员会听取双方的陈述和证据，最后做出裁决。仲裁裁决与法院判决同等效力。

4、巴洛仕集团化工厂拆除

巴洛仕集团化工厂拆除前，工程队首先进行了清洗置换，确保设备无毒无害。接着，对设备进行拆卸，拆卸过程中使用不动火水刀切割拆除技术，可降低噪音和扬尘，并且能够减少破坏，提高设备的回收率。同时，对于废水、废气以及污泥等危险废物进行减量化处理和环保施工。在拆除完毕后，对于污染的土壤等进行危废处理。

5、总结归纳

在厂房拆迁后的继承权争议中，继承人应当及时寻求解决，可以通过司法或非司法途径解决。同时，巴洛仕集团化工厂拆除采用了先进的环保技术，将污染降到了最低，并且对危废进行了严格的处理。在未来的工程拆除中，需要保护继承人的合法权益，同时加强环保施工，减少对环境的破坏。